Renforcer les capacités statistiques et d’analyse sur le lien formation-emploi au Mali

L’appui s’est déroulé de septembre 2018 à août 2019, avec le soutien de l’Agence luxembourgeoise pour le développement international (LuxDev) et la participation du bureau régional de l’UNESCO pour l’Afrique de l’Ouest (Sahel)

La collaboration méthodologique des experts a ainsi permis d’introduire deux éléments nouveaux par rapport à la méthodologie adoptée par l’ONEF dans sa première enquête de satisfaction :

  • Mesurer la satisfaction par rapport aux attentes exprimées : les chargés d’études de l’ONEF ont été accompagnés à mieux identifier les attentes explicites ou implicites des employeurs au moment du recrutement des sortants;
  • Décomposer les niveaux de satisfaction selon les niveaux d’attentes : au Mali, la compétence est définie autour d’un ensemble de savoirs (connaissances), d’attitudes (savoir-être ou comportement en milieu de travail) et d’habiletés (savoir-faire). La satisfaction a été mesurée et pondérée par rapport aux attentes fortes et moyennes exprimées par les employeurs pour chacune de ces trois composantes.

Le fruit de cet appui a permis d’élaborer deux outils méthodologiques au profit de l’équipe de l’ONEF-Mali :

Des résultats satisfaisants ont été obtenus grâce à l’engagement des chargés d’études de l’ONEF ainsi que de toutes les parties prenantes qui ont contribué à la finalisation de ces outils méthodologiques et, par la suite, à leur utilisation pour la réalisation de l’enquête de satisfaction.

Selon M. Boubacar DIALLO, Directeur général de l’ONEF-Mali, la mise en œuvre de ce partenariat a amélioré considérablement le savoir-faire de l’ONEF, en témoigne la qualité des résultats de l’étude obtenus à la suite du renforcement des capacités des chargés d’études. Les études ainsi réalisées par l’ONEF servent à aider les autorités dans leur prise de décisions et facilitent le pilotage du système de la formation professionnelle au Mali.

Suite à cette première phase réussie, une poursuite du partenariat est envisagée en 2020 pour accompagner les techniciens de l’ONEF dans la réalisation d’une enquête de satisfaction des bénéficiaires d’un dispositif de formation professionnelle. Cela permettra à l’ONEF d’élargir son champ d’intervention dans le cadre de la réalisation des études.

L’ONEF-Mali devrait ainsi être également en mesure de partager son expertise avec ses pairs, membres du Réseau africain des Observatoires de l'Emploi et de la Formation (RAOEF) dont il assure la présidence.